Rätt feedback ska motivera

Motivera med rätt feedback  Allt handlar om tajming. Det gäller även konsten att ge feedback, anser projektledaren Elaine Breske Hirscher som föreläser om ledarskap, kommunikation och arbetsmiljö. – Det viktigaste är att fråga: ”Har du tid att ta emot min feedback?” Annars kanske det blir helt fel tillfälle, när medarbetaren just fått besked om att […]

Läs mer